پایگاه خبری و تحلیلی سپیدار آنلاین

مدیر کل دفتر نوسازی و تحول اداری شهرداری کرج، در جلسه هم‌اندیشی با نمایندگان، خبرگان و فعالان حوزه سرمایه انسانی، بر ضرورت پیاده‌سازی نظام جامع خدمت با دقت و شفافیت تاکید کرد.
مظاهر سعیدی سیرایی در جلسه‌ای که با هدف همفکری پیرامون نظام جامع جبران خدمت در سایت آموزش شهرداری کرج برگزار شد، ضمن تشریح اهداف و خدمات این نظام، گفت: هدف اصلی از پیاده‌سازی نظام جامع جبران خدمت، ایجاد عدالت در پرداخت‌ها و رفع تبعیض بین همکاران گرامی در شهرداری کرج است.وی در خصوص بررسی‌های گروه‌های شغلی مختلف، از ارائه راهکارهای جامع برای همه همکاران خبر داد.مدیر دفترسازی و تحول اداری با تاکید بر شفافیت در محاسبات نظام جبران خدمت تصریح کرد: رعایت شفافیت در تمامی مراحل محاسبات و پرداخت‌ها از اولویت‌های اصلی ماست و در اجرای این نظام نکات مطروحه و دغدغه های همکاران کارگری، کارمندی، آتش نشانی و همکارانی که تازه تبدیل وضعیت شده ضمن در نظر داشتن محدودیت های سازمانی دیده خواهد شد.سعیدی سیرایی در پایان سخنان خود بیان کرد: تلاش مجموعه شهرداری کرج بر این است که جامع‌ترین و عادلانه‌ترین نظام جبران خدمت را برای تمامی پرسنل شهرداری کرج به مرحله اجرا درآورد و امیدواریم با اجرای صحیح این نظام، شاهد افزایش و رضایت شغلی در میان همکاران باشیم.